Skip to Navigation

El Mundo

Ecología, El Mundo · Red Sindical Internacional de Solidaridad y de Luchas · 03.09.2019

El planeta Tierra ya ha entrado en la fase de emergencia climática. Desde la Red Sindical Internacional de Solidaridad y Lucha consideramos que esta situación es consecuencia directa de un modelo de producción y consumo desaforado e inapropiado que pone en riesgo nuestra supervivencia y tiene un efecto devastador en las poblaciones más vulnerables y pobres del mundo. No responder con la suficiente rapidez y contundencia a la emergencia climática supondría la muerte de millones de personas y la extinción de especies imprescindibles para la vida en la tierra.

El Mundo · Comunicación CGT · 24.01.2018

Streaming III Encuentro de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y de Luchas

Mañana comienza el III Encuentro de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y de Luchas y se puede seguir en directo por streaming parte de este Encuentro.

Madrid - Castilla La Mancha - Extremadura, El Mundo, Madrid · Comunicación CGT · 23.01.2018

3º Encuentro de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y de Luchas

Las organizaciones de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y Luchas estamos de acuerdo en que el sistema capitalista, y sus “crisis”, tiene consecuencias en todo el mundo y queremos trabajar juntos para oponernos a los ataques antisociales y conquistar nuevos derechos, fortalecer el sindicalismo para romper con el capitalismo y ampliar, hacer más eficaz, esta red.

 

Madrid - Castilla La Mancha - Extremadura, El Mundo, Madrid · Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT · 19.01.2018

CGT presenta el III Encuentro de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y Luchas en Madrid

Con motivo de la celebración del III Encuentro de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y Luchas que se celebrará en El Escorial (Madrid) durante los días 25, 26, 27 y 28 de enero, la Confederación General del Trabajo (CGT) convoca a los medios de comunicación para explicar en qué consistirá el evento y las razones que hacen necesaria la existencia de una red internacional de sindicalismo combativo.

El Mundo
El Mundo · 17.12.2017

EN EL CORAZÓN DE LA BESTIA (Amazon)

Por JÖRN BOEWE/JOHANES SCHULTEN

 

La lucha de los trabajadores alemanes de Amazon por un contrato justo podría transformar el sector a escala global.

Introducción

 

El CEO de Amazon Jeff Bezos suele decir que la reputación se gana haciendo bien las cosas difíciles. La verdad es que la reputación de Amazon se ha construido haciendo bien todo aquello que está mal: pobres condiciones de trabajo y salarios bajos, negando a los trabajadores y trabajadoras el derecho a la representación sindical y la negociación colectiva.

 

Nuestra preocupación es que el modelo de Amazon -empresa líder en el sector- se extienda, y que sirva como referente para otras compañías en el mundo laboral que está por venir. Ya estamos viendo compañías como Uber que se adelantan al guion establecido por Amazon, poniendo los beneficios por delante de las condiciones decentes de trabajo. Amazon representa un doble reto para nosotros: el bajo salario que reciben los trabajadores y trabajadoras y la situación de los empleos, que siguen siendo en su mayoría contratos temporales. Como sindicatos tenemos que implicarnos a fondo con la plantilla y asegurar que los empleados y empleadas son conscientes de que tienen derecho a la negociación colectiva y a la libertad de asociación.

 

La plantilla de Amazon en Alemania ha estado pidiendo un convenio colectivo desde 2013 y ha ido a la huelga varias veces, enseñando su valía frente a una organización poderosa y despiadada que se niega categóricamente a cualquier negociación. El movimiento laboral internacional está y debe seguir estando junto a los trabajadores de Amazon, ya se encuentren estos en Alemania, Polonia o en cualquier otro lugar. El modelo de Amazon no tiene fronteras y nosotros tampoco debemos tenerlas, porque es en nuestro interés –en interés de los empleados y empleadas de un nuevo mundo global del trabajo - que desafiemos este modelo que amenaza con convertirse en una norma. Con el Acuerdo de Bangladesh sobre fuegos y seguridad en los edificios hemos visto cómo podemos doblegar a grandes compañías y forzarlas para que cambien su forma de actuar. Trabajando con nuestra familia de UNI formada por 20 millones de miembros, incluyendo a ver.di, tenemos la fuerza para cambiar la vía que Amazon está siguiendo. Con este objetivo hemos fundado una red sindical internacional dedicada a apoyar a los trabajadores y trabajadoras de Amazon en todo el mundo, exponiendo las profundas deficiencias con las que cuenta esta compañía.