Desde CGT creemos que estamos ante una oportunidad realmente única de mejorar las condiciones laborales de todas las personas que trabajan bajo el paraguas de este convenio. Y no es una frase hecha: en apenas un mes, un grupo de personas trabajadoras preocupadas por la crítica situación, ha unido sus fuerzas en una plataforma (sin vinculación a ningún sindicato, pero con el apoyo explícito de estos) que ha promovido diferentes actividades, las cuales están teniendo un claro impacto: movilización de todo el sector, dos asambleas multitudinarias y participativas y una gran concentración a primeros de octubre.
Tras estos pasos, la patronal está moviendo las líneas rojas que había marcado en la negociación y ha empezado a hacer concesiones, las cuales han sido consideradas insuficientes por una mayoría aplastante en la última asamblea. Creemos que si las empresas ganan, quienes trabajan en ellas también lo tienen que hacer. Que en un contexto de crecimiento económico, los trabajadores y trabajadoras no pueden salir más pobres.
Si con una concentración se ha conseguido mover la posición de la patronal, con una gran respuesta a la huelga del 19, creemos que se pueden conseguir mejoras sustanciales. No quiere esto decir que las cosas vayan a ser fáciles, pues en todo momento será importante mantener la unidad y la participación de las plantillas. Jamás había habido una correlación de fuerzas en Oficinas y Despachos tan favorable y en muchos años no se repetirá. Es el momento.
Estas son las propuestas:
- Subida de salarios con IPC real. Referencia: IPC histórico
- Subida de salarios reales al 75% sin absorción de complementos y/o pluses.
- Dos días de asuntos propios no recuperables.
- Prioridad aplicativa del convenio colectivo y cláusula de no descuelgue.
También, desde CGT, nos parece oportuno recordar que Oficinas y despachos es un sector muy feminizado, con gran cantidad de horas anuales y con un tejido empresarial profundamente atomizado en el que la mayor parte de negocios están constituidos por plantillas de pocas personas, a las que les supone un alto coste personal la movilización. No podemos dejarlas solas.
Y por último, nos parece imprescindible poner en valor la valentía y esfuerzo mostrado por las personas que han creado la plataforma. Sin ella, no hubiera sido posible llegar hasta aquí y creemos oportuno tomar buena nota de esta novedosa forma de lucha obrera que, en este caso, tan buenos resultados está dando.
Para ella y para el conjunto de trabajadoras todo nuestro apoyo. ¡Ánimo!
Fuente: CGT-LKN Nafarroa
