Como todos conocéis, CGT tiene 5 afiliados despedidos por DAIBUS en la provincia de Jaén, tras constituir recientemente la Sección Sindical, además de estar recibiendo en estos días expedientes disciplinarios a los compañeros de Marbella…
El 14 de octubre, el Defensor del Pueblo Sr. Chamizo, se entrevistó con la Federación Andaluza de Enseñanza de CGT, en la ciudad de Algeciras, para recibir de esta información del incumplimiento de ratios que…
Cuando se superan las tres semanas de huelga indefinida, en la tarde de hoy se ha decidido, por parte de los trabajadores de Daibus, suspender temporalmente la huelga indefinida hasta el próximo día 30 de…
En la mañana del 9 de octubre tuvo lugar una reunión en la Delegación Provincial de Empleo de la Junta de Andalucía, entre Juan Carlos Lomeña (Delegado Provincial) y el Comité de Empresa del Hotel…
Tras VEINTE días de huelga indefinida de CGT en DAIBUS, la situación no cambia y permanecen abiertos diferentes escenarios de confrontación empresa-trabajadores al margen del propio desarrollo de los paros.
Esta mañana ha tenido lugar una reunión en la Delegación de Trabajo de Málaga entre el Delegado del Gobierno y el Comité de Empresa del Hotel Byblos de Mijas para tratar sobre el Expediente de…
Cuando se cumplían ayer 12 días de la huelga indefinida de los trabajadores de Daibus en Andalucía, huelga que está siendo violada sistemáticamente por la empresa vulnerando flagrantemente este Derecho Fundamental, desde CGT podemos afirmar…
Los agentes fueron arrestados el pasado lunes.- Prisión para una mujer presuntamente implicada en el mismo casoEl Juzgado de Instrucción número 1 de Marbella (Málaga) ha decretado prisión provisional sin fianza para los dos agentes…
ALHAURÍN DE LA TORRE Una treintena de trabajadores del centro de salud de Alhaurín de la Torre protestaron ayer por la sobrecarga de trabajo debida, según denuncian los sindicatos convocantes y la junta de personal…
Sábado 27.- Tras cuatro días de huelga indefinida de CGT en DAIBUS, se han abierto diferentes escenarios de confrontación empresa-trabajadores al margen del propio desarrollo de los paros.
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