La nueva Ley sobre recorte de pensiones, establece medidas como la de retrasar dos años la jubilación (a los 67 años), al tiempo que penaliza las jubilaciones anticipadas. Aumenta los años de cotización reales, hasta…
Aprovechando el revuelo creado por la subida del precio de la luz y la aprobación de la ley del aborto, el Consejo de Ministros del pasado viernes 20 de diciembre nos coló una reforma laboral…
Cientos de militantes de la CGT se concentraron ante los centros que la multinacional tiene en las localidades de Alicante, Castellón, Coruña, Granada, Huelva, Madrid, Málaga, Murcia, Sevilla, Valencia, Valladolid, Vallés Oriental, Baix Penedés, Tabernes…
Esta huelga que ya había sido convocada como continuación de las acciones que CGT está llevando a cabo contra los planes privatizadores en RENFE y ADIF, en defensa de los puestos de trabajo del Sector…
El Comité Confederal de la CGT-PV, reunido en sesión plenaria en la mañana del 17 de diciembre, desea trasladar a la Intersindical Valenciana y especialmente a su portavoz, Vicent Mauri, todo nuestro apoyo y solidaridad…
La CGT-PV condena enérgicamente el cierre de RTVV. Con esta medida profundamente antidemocrática, no solamente pierden su puesto de trabajo 1.600 personas, sino que el Consell agrava todavía más el problema de desocupación que sufre…
La nueva “Ley de Seguridad Ciudadana” ahora en anteproyecto, no es sino un cierre de la política “realmente existente”, de las reglas del juego que hasta el principio de la crisis-estafa, el capitalismo mantenía para…
Desde la CGT, tenemos que manifestar nuestra solidaridad con estos compañeros que realizaron una acción de protesta no violenta, ya que no se puede considerar violencia tirar un pastel de Merengue a nadie, mientras se…
Primero fue aprobada por el Parlamento navarro una ley de reconocimiento de las víctimas del franquismo. Aunque dicha ley adolezca de muchas mejoras es un pel reconocer la existencia de las víctimas del franquismo por…
El Ayuntamiento pretende utilizar a trabajadores de TRAGSA para boicotear y reventar la huelga, esta práctica está totalmente prohibida por el ordenamiento jurídico ya que el mismo impide explícitamente la sustitución de trabajadores en huelga.…
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