El 19, 20 y 21 de septiembre tuvo lugar el XXX Congreso confederal de la
CNT-f en Lille, al norte de Francia.
Para la CNT este congreso era importante porque se inscribia dentro de un
marco deplorable del movimiento social, incapaz de coordinar una respuesta
en contra de la arrogancia del capital. Ademas, la CNT estaba en primera
línea de los ataques frontales en contra de los derechos sindicales, con
la reforma de la representación sindical.
Este congreso tenia que determinar nuestra capacidad organizativa de
reacción en contra de la política del govierno de Sarkozy y adaptar
nuestra estrategía frente a esta nueva situación respecto a la
representación sindical.
En esta ocasión no menos de 67 sindicatos afiliados de la CNT fueron
representados, de todas partes de Francia.
Pudimos contar tambien con la presencia de la delegación de organizaciones
con las cuales estamos colabarando a nivel internacional como : CGT
(Espana), FAU (Alemana), USI (Italia), ASSI (Espana) y las IWW.
Otras organisaciones que no pudieron estar con nosostr@s, nos saludaron
con mensajes : CGT (Burkina Faso), SISSA (Italia), ASOINCA (Colombia),
Solidaridad Obrera (Espana), CNTG (Guinea), ESE (Grecia), IWW (Gran
Bretana), Iniciativa de l@s Trabajaor@s (Polonia), SAC(Sueca).
Respecto a la representación sindical y a la nueva strategia indical de la
CNT frente a la elecciones sincicales y los Comites de empresa, os
mandamos la ponencia de síntesis que ha salido del congreso (en los
documentos abajo).
Al nivel de la accion sindical, dentro de unas semanas, la CNT saldrá con
una campaña confedaral en contra de los ataques de la parte patronal y del
estado.
Y respecto a nuestra estrategía internacional, fue votada con mayoría
amplía la ponencia « fortalecer la solidaridad internacional ». Esta
ponencia es histórica por que por primera vez, desde nuestra «expulsión»
de la AIT en 1996, la CNT decide un mandato del Secretariado
Internacional (SI) a favor de la construcción de una nueva Internacional.
Dentro de unos meses saldrá un llamamiento del SI de CNT-f a todos
nuestros contactos internacionales.
El secretariado Internacional de CNT-f está compuesto por una quincena de
personas y desde entonces coordinado por 3 personas : Jérémie BERTHUIN,
Fred Simeon y David DUSLAM.
Viva el anarcosindicalismo !
Viva la solidaridad internacional del sindicalismo de lucha de clase !
Viva el comunismo libertario !
El Secretario internacional de la CNT
RESOLUCION DE SINTESIS : REPRESENTATIVIDAD Y ESTRATEGIA SINDICAL
La CNT se declara firmemente opuesta a los « acuerdos sindicales » y su
traducción legislativa en agosto de 2008 sobre la reforma de la
representatividad sindical en el sector privado.
CNT invita a sus sindicatos a que desarrollen una crítica y una denuncia
radical de esas disposiciones que consolidan la cogestión
patronal-Estado-sindicatos. CNT llevará esta campaña de contestación con
otros sindicatos de ser necesario. CNT reivindica el hecho de que los
derechos sindicales no deben ir vinculados ni a los resultados en las
elecciones profesionales, ni siquiera en la participación en las mismas.
1.ESTARTEGIA SINDICAL Y REPRESENTATIVIDAD :
La CNT reafirma que son la sección sindical y su sindicato de
pertenencia los que vehiculan la acción sindical en la empresa.
En el marco del respeto de sus prácticas y principios ASSR
[anarcosindicalistas y sindicalistas revolucionarios], los sindicatos y
secciones sindicales intentan conservar o conquistar los derechos
sindicales en los lugares de trabajo. Esto significa que cada sindicato o
sección sindical, de estimar que puede ser útil para su desarrollo, busca
conseguir la representatividad sindical, en el marco de las posibilidades
prácticas validadas en un congreso confederal. Y lo hace esforzándose por
que sus prácticas le eviten caer en la postura de la cogestión, así como
la ilusión de que una fuerza sindical real pueda salir de determinadas
elecciones.
La participación en elecciones sólo puede justificarse en el caso de
querer proteger a un compañero de una represión ejercida por el empresario
o por la voluntad de conservar y adquirir los derechos que la CNT estima
como esenciales : panel sindical, visita de los locales y servicios
laborales, organización de horas de informaciones sindicales, llamamiento
a la huelga, difusión de volantes, etc.
El hecho de tener un puesto en las instancias paritarias o de cogestión no
puede ser en cambio un motivo de participación en elecciones laborales.
CNT recuerda que la libertad de los sindicatos es igualmente de no
presentarse en las elecciones laborales.
CNT no limita su lucha sindical al marco impuesto por el Estado y la
patronal : recuerda que la acción directa colectiva y sin delegación de
poder sigue siendo la principal arma de los trabajadores.
2. EL SECTOR PRIVADO :
Dada la reforma de la representatividad sindical en el sector privado, la
CNT adopta en lo inmediato para este sector las siguientes disposiciones :
[comités de empresa] ;
las estructuras sindicales más próximas del lugar de trabajo (secciones
sindicales, en cohesión imperativa con su sindicato de pertenencia) y de
la UR (unión regional) el cuidado de organizar su acción sindical,
inclusive si dichas estructuras juzgan necesario presentarse en las
elecciones de CE ;
pertinencia (protección, capacidades) de la designación de «
representantes de la sección sindical », tal como lo permiten las nuevas
disposiciones legislativas ;
emergencia de sección sindical a una antigüedad del sindicato de más de
dos años, se ruega a los sindicatos que funden jurídicamente desde ya
sindicatos de industria para responder muy rápidamente a estas exigencias ;
en su defecto, la CNT podrá asentar sus secciones en los sindicatos
denominados « interco » [oficios varios] cuyos estatutos y denominaciones
legales deberían entonces permitir cubrir el ámbito más amplio y más
detallado de sindicalización (geográfico y profesional).
organización, la CNT incita los sindicatos a que desarrollen prácticas en
ruptura con el sindicalismo cogestionario y en acuerdo con los principios
anarcosindicalistas tales como :
• Toda posición de un elegido o de un delegado sindical debe ser adoptada
en relación con la sección sindical y el sindicato ;
• Los compañeros elegidos deben reseñar sus reuniones a sus secciones
sindicales, sindicatos y a los asalariados de la empresa ;
• Se pide a las secciones CNT que reivindiquen en las negociaciones de los
protocolos electorales la celebración de elecciones de empresa todos los
dos años, dispositivo que permite una mejor rotación de los mandatos
electivos que los cuatro años previstos por la ley ;
• Los CCN [consejos confederales nacionales] inscribirán sistemáticamente
en su orden del día un punto sobre las cuestiones de estrategia sindical
relacionadas con las reformas de la representatividad sindical. Por eso,
en las UR de la CNT, o de las federaciones, se expondrán de manera
exhaustiva las tomas de decisiones de sus sindicatos con el fin de que un
análisis global pueda desprenderse para aclarar la situación ante el
próximo congreso confederal
interprofesional nacional, la CNT afirma su desinterés total por la
búsqueda de cualquier legitimidad que tienda a que sea o se convierta en
un interlocutor permanente en las negociaciones con la patronal o el
Estado.
de esta decisión de congreso se va a publicar en « Le Combat syndicaliste
» y se va a remitir al conjunto de las organizaciones sindicales con las
que CNT mantiene relaciones de fraternidad y de solidaridad a escala
internacional.
3. SECTOR PUBLICO :
Por no haberse adoptado ningún nuevo criterio legislativo a la hora de
este Congreso, la CNT permanece en su posición de rechazo de participación
en las instancias paritarias y en las elecciones profesionales en las
funciones públicas.
En caso de nueva ley al respecto, CNT decide analizar los nuevos criterios
de representatividad sindical en un próximo congreso para adaptar su
posición.
En la espera de dicho congreso, se deja la posibilidad a las Federaciones,
bajo el control de los CCN, el estudio de la cuestión de la participación
en las elecciones si estiman que sus derechos sindicales están
condicionados por esta participación.
Mas informaciones a proposito de la Reforma de la representatividad
sindical en :
http://www.cnt-f.org/spip.php?article650
Fuente: Secr. RRII CNT Francia
