VIERNES 26 DE SEPTIEMBRE A LAS 12´30 HORAS
GRAN VIA CORTS CATALANES, 872-CENTRE COMERCIAL LES GLÒRIES
READMISIÓN DELEGADO DE CGT Y DE LOS DESPEDIDOS FORZOSOS DEL ERE
El pasado 6 de agosto del 2014 en la empresa Atento, CCOO y UGT firmaron un ERE de extinción de contratos para 672 trabajadores. La CGT hemos impugnado el ERE ante la Audiencia Nacional por considerarlo totalmente injustificado, siendo la vista del juicio el próximo 6 de noviembre.
El pasado 6 de agosto del 2014 en la empresa Atento, CCOO y UGT firmaron un ERE de extinción de contratos para 672 trabajadores. La CGT hemos impugnado el ERE ante la Audiencia Nacional por considerarlo totalmente injustificado, siendo la vista del juicio el próximo 6 de noviembre.
En el ERE se ha incluido a muchos trabajadores forzosos y también a un delegado del Comité de Empresa de CGT- Atento Barcelona que decidió renunciar a su derecho de permanencia en su puesto de trabajo, derecho que le otorga la Ley por ser delegado en el comité de empresa, para recibir el mismo trato que el resto de sus compañeros respecto a la aplicación de los criterios que se designaban para seleccionar a los despedidos. La empresa le entregó la carta de despido el 11 de Agosto.
La empresa, sabe que Eloi, el delegado de CGT, no cumple los criterios aplicados en el ERE y le ha despedido alegando que se había presentado voluntario, con una interpretación muy torticera realizada por la empresa del escrito en el que no quiere un trato de favor por ser delegado, y del cual no se puede extraer en ningún momento la conclusión de presentarse como voluntario para ser despedido.
Al día siguiente de su despido, el 12 de Agosto, la empresa comunicó a Eloi que a pesar de ser miembro del Comité de Empresa, no podía acceder al centro de trabajo ni a los locales sindicales, provocando su desalojo con la intervención de los mossos d’esquadra, mostrando estos un total desconocimiento de la legislación laboral y de los derechos de los representantes de los trabajadores que aunque hayan sido despedidos, según la jurisprudencia judicial, siguen tendiendo los derechos que tenían como delegados sindicales. Al día siguiente, después de denunciar los hechos ante la Inspección de Trabajo y la presión ejercida desde la CGT, la empresa le permitió el acceso a las salas sindicales.
Así pues, nuestro compañero ha estado realizando sus tareas de asesoramiento y defensa de los derechos de lxs trabajdorxs todos los días desde las 8 de la mañana, hasta que la empresa recibió la demanda presentada por despido nulo y vulneración de la libertad sindical, el pasado 8 de Septiembre, volviéndole a denegar el acceso, contratando para ello a personal de seguridad privada. En reunión del Comité de Empresa que se ha tenido que realizar en la calle, ya que la empresa no ha permitido el acceso de Eloi, se le ha nombrado delegado de prevención de riesgos laborales, por unanimidad. El CMAC del despido de Eloi será el 1 de Octubre a las 10 horas en la C/ Albareda 2-4.
También queremos denunciar públicamente todas las irregularidades que se han producido y que están ocurriendo con los afectados del ERE y que en el juicio en la Audiencia Nacional pondremos a disposición judicial.
El parón y la concentración cuentan con la adhesión de la mayoría sindical del Comité de empresa
¡¡¡LOS PUESTOS DE TRABAJO NO SE VENDEN, LOS PUESTO DE TRABAJO SE DEFIENDEN!!!
Eloi Picó, CGT- Atento Barcelona
Laura Gómez, CGT- Atento Barcelona
Carlos Navarro, CGT-Prensa Barcelona
Barcelona 25 de Septiembre 2014
Fuente: CGT-Atento Barcelona y CGT-Prensa Barcelona