Unos 1.500 trabajadores del sector del ciclo integral del agua se manifestaron el sábado 20 de febrero por el centro de Barcelona siguiendo la convocatoria realizada por los sindicatos CCOO, UGT, Ataba-USO y CGT, en protesta por los 203 trabajadores que plantea despedir o prejubilar Aguas de Barcelona (Agbar) a través de lo que consideran un expediente de regulación encubierto.

Unos 1.500 trabajadores del sector del ciclo integral del agua se manifestaron el sábado 20 de febrero por el centro de Barcelona siguiendo la convocatoria realizada por los sindicatos CCOO, UGT, Ataba-USO y CGT, en protesta por los 203 trabajadores que plantea despedir o prejubilar Aguas de Barcelona (Agbar) a través de lo que consideran un expediente de regulación encubierto.

En la manifestación también se denunció la congelación salarial que la patronal está imponiendo a los trabajadores del ciclo integral del agua. La marcha salió de la Plaza de Catalunya y llegó a la plaza de Sant Jaume, donde se hizo la lectura del manifiesto.

En el sector trabajan más de 6.000 personas y los sindicatos piden la intermediación de la Generalitat de Catalunya para desaprueban que Agbar, que tiene casi 1.000 trabajadores, plantee despidos cuando tiene beneficios, un hecho que coincide con el cambio de propiedad de la compañía y el entrada de la multinacional francesa Suez.

La empresa plantea los despidos sin garantizar el servicio que presta a los ciudadanos, unos despidos totalmente injustificados en una compañía que tiene beneficios. En este sentido, cabe destacar que el consejo de administración y los doce miembros de la cúpula directiva de la compañía se repartieron 3,9 Millones de euros y 3,1 Millones de euros respectivamente de dividendos extraordinarios. Desde los sindicatos se considera un delito social que con esas ganancias, se quiera despedir a gente o que los que trabajan tienen un salario que no llega a los mil euros. Por ello piden la intervención de la administración, y más concretamente de la Agencia Catalana del Agua (ACA), a la hora de resolver este conflicto.

Hace tres meses los representantes de los trabajadores y la empresa firmaron un plan de viabilidad en el que se recogían prejubilaciones voluntarias pero en ningún caso despidos de trabajadores. Hace tan sólo una semana la empresa comunicó a los sindicatos que 203 personas dejarían la empresa, 69 personas a través del despido y 134 por medio de prejubilaciones.

En CGT Catalunya


Fuente: CGT Catalunya