En mención al tema expuesto en el comunicado anterior emitido por esta Sección Sindical, informaros que, tras conversaciones con la Gerencia de la empresa, y el máximo responsable del turno de llegadas, la empresa nos comunica, que el trabajador de ETT que fue injustamente despedido será readmitido y en breve estará trabajando con nosotr@s de nuevo.
A su vez, hemos trasladado varias propuestas en el aspecto de Formación, para que aquell@s trabajadoras y trabajadores que se incorporen por primera vez a la empresa, tengan una información y formación adecuada para realizar sus tareas dentro de los marcos de calidad que la empresa exige.
Queda claro, que el dialogo es más fructífero, que las decisiones o acciones ejecutadas en caliente.
A su vez, hemos trasladado varias propuestas en el aspecto de Formación, para que aquell@s trabajadoras y trabajadores que se incorporen por primera vez a la empresa, tengan una información y formación adecuada para realizar sus tareas dentro de los marcos de calidad que la empresa exige.
Queda claro, que el dialogo es más fructífero, que las decisiones o acciones ejecutadas en caliente.
Esperemos, que esto sea un antes y un después en lo que respecta a estas decisiones, que no conducen a nada más que al desencanto y la desmotivación de las trabajadoras y los trabajadores de esta empresa.
No hay que buscar culpables, sino soluciones, y preguntarse por que suceden las averías, incidentes, accidentes, etc. Pensamos que para ello, es necesario evitar las prisas y fomentar, la información, la formación, la concienciación y sobre todo la contratación de personal.
Invitamos a su vez a las personas que, claramente se han equivocado, hagan un ejercicio de reflexión y humildad, para que en un futuro, estos lamentables hechos, no se vuelvan a repetir.
Pese a la apatía de parte, del actual Comité de Empresa, más concretamente de los que ostentan la mayoría (llevamos meses sin presidente del comité y secretario, legalmente establecidos) recordad que no estáis sol@s.
Sección Sindical de CGT en DHL Cim Vallés.
http://cgtdhlcim.wordpress.com/
Fuente: Sección Sindical de CGT en DHL Cim Vallés
