Otoño caliente en Telecinco
Telecinco, una de las televisiones privadas más rentables de Europa, ha propuesto, una vez más, un recorte de costes para seguir teniendo beneficios tan cuantiosos como los de anteriores ejercicios. Esta propuesta de cortes afecta, como siempe, a los trabajadores y no a los directivos.
Otoño caliente en Telecinco

Telecinco, una de las televisiones privadas más rentables de Europa, ha propuesto, una vez más, un recorte de costes para seguir teniendo beneficios tan cuantiosos como los de anteriores ejercicios. Esta propuesta de cortes afecta, como siempe, a los trabajadores y no a los directivos.

Los señores Vasile y Musolino, italianos y directores de Telecinco, inician una nueva campaña de recorte de costes en el canal para seguir con su política de economía saneada. Esta acción ha sido trasladada a los trabajadores, que ahora ven como se congelan sus salarios, presupuestos para producción interna, …

El problema derivado de todos estos recortes, según CGT es «una caída en la calidad de la producción y un malestar general en la plantilla que desembocarán en una bajada de la audiencia de la que Vasile y Musolino tendrán que responder». Los trabajadores, además de sentir el recorte en los costes, ven como tanto en salarios de directivos o en contratos de productoras, en los que los directivos tienen intereses, no es tal la disminución del gasto sino que incluso ha aumentado el presupuesto.

Todo esto concurre en una situación de conflictividad laboral en un momento en el que se está negociando el nuevo Convenio Colectivo. Desde CGT sorprende la «falta de talla profesional, intelectual y ética de los responsables de esta Empresa, a los que sólo parece interesarles su beneficio personal, en detrimento de los intereses colectivos empresariales y de los intereses de los accionistas finales», y se augura «un otoño caliente con movilizaciones incluidas».


Fuente: CGT Tele5, rojo y negro