La vista contra el cuadrante laboral de los bomberos se celebra mañana
El Juzgado Contencioso-Administrativo se ocupa de la demanda que presentó uno de los efectivos al sentirse perjudicado por un sistema de guardias que incumple la normativa
La vista contra el cuadrante laboral de los bomberos se celebra mañana
El Juzgado Contencioso-Administrativo se ocupa de la demanda que presentó uno de los efectivos al sentirse perjudicado por un sistema de guardias que incumple la normativa
Los cuadrantes laborales del parque de bomberos han llegado a los tribunales. Mañana se celebrará la vista tras la demanda que presentó
uno de los efectivos en el Juzgado Contencioso-Administrativo número 1 de Toledo. El demandante se siente perjudicado por el sistema de
distribución de turnos que ’manda’ en el parque desde que se implantó la segunda dotación el 1 de enero de 2006.
En este sentido, puso en conocimiento del juzgado que cada bombero debe cubrir « 441 horas extraordinarias anuales », cantidad con la que
se vulnera el convenio, puesto que la ley permite un máximo de 80 horas. El demandante se siente perjudicado también porque estos turnos
extras rompen la cadencia de trabajo y afectan a los descansos y las vacaciones.
En su caso particular, el negarse a realizar turnos extras implica que otros compañeros sí los trabajan y se desajustan los turnos de
descanso que quedan establecidos en la legislación vigente. Motivos suficientes, a su juicio, para que un tribunal declare « nulo y no
ajustado de derecho » este nuevo sistema y se restablezca el anterior.
En este tema, el demandante no está solo. El sindicato CGT está ultimando también su intervención como parte interesada. Cabe recordar
que tres afiliados ’plantaron’ las tiendas de campaña en el parque y estrenaron el año pasado con una huelga de hambre en protesta por los
cuadrantes. Poco después, también puso en conocimiento de la Inspección de Trabajo que algunos efectivos trabajan jornadas de 48 y
72 horas y que el cuadrante resta posibilidades a la hora de prestar un buen servicio, pero la única salida posible para el sindicato era
el Contencioso-Administrativo, puesto que la Inspección de Trabajo no puede actuar en relación al personal funcionario.
Este sindicato salió en defensa del cuadrante que presentó UGT -central que también estudió recurrir el asunto- mucho más razonable en opinión de los afiliados que el que había elaborado la Jefatura del parque.
Asimismo, acuden como parte interesada algunos bomberos del antiguo turno anulado. Por otra parte, se encuentra el oficial del parque y
los sargentos y CCOO, que apoyan el nuevo cuadrante y el reajuste de los turnos, motivado por la autoescala que obliga a variar los turnos
para disponer de más bomberos conductores y defienden el cambio de turnos para zanjar un mal ambiente de trabajo « y una fuente continua
de problemas ».
polémica. Las horas extraordinarias han desencadenado múltiples tensiones en el Ayuntamiento, roces políticos a propósito de las
abultadas partidas destinadas a este fin y en el parque de bomberos.
El sindicato CGT denunció públicamente el pago de varias guardias extras de más a algún efectivo que se encargó de los turnos del 24 y
del 31 de diciembre pasados, la intervención de tres bomberos de guardia en un programa de televisión y la utilización de la escala de
mandos por parte del oficial y de los sargentos, que disponen de dedicación exclusiva, para hacer turnos extra como cabos y cobrar las
guardias pese a que vulnera la normativa. Por otro lado, uno de los efectivos se ha visto obligado a remitir un escrito al Ayuntamiento
para denunciar que se le anuló su turno ordinario en favor del turno extraordinario que realizó uno de los sargentos del parque el día del ’pseudostreaptease’ de Telecinco.
El tema de las horas extras está dando mucho de sí entre la oposición, que se ampara en un informe del interventor que asegura que con ese
dinero se podrían crear 22 plazas, y los sindicatos, que piden más plantilla.
http://www.diariolatribuna.com/
Fuente: F.L. CGT Toledo
