Turistas y trabajadores han tenido problemas de salud, mareos, vómitos y lipotimias por la inexistencia de aire acondicionado, siendo penosa la imagen que se llevan los turistas de Barcelona que cogen alguno de los 15 autobuses turísticos que gestiona Julia Tours. La empresa lleva 5 años, desde marzo de 2001, circulando por la ciudad. En sus autobuses no hay aire acondicionado para el verano y la calefacción en el invierno es totalmente insuficiente.
El cálculo aproximado de turistas que diariamente cogen estos autobuses en verano es de 1.500. Los trabajadores de plantilla son 20 guías con contrato de obra y servicio, 15 más de ETTs y 35 conductores, todos ellos se han visto afectados de una forma u otra por la ola de calor que estamos padeciendo.
La única actuación que esta llevando la empresa a cabo tras las quejas de los trabajadores ha sido instalar unos ventiladores, en los puestos del conductor y del guía, no atenuando el malestar de los turistas.
Se ha puesto en conocimiento de Julia Tours, la cual alegaba problemas técnicos para la instalación del aire acondicionado, los datos de la empresa que instalo los aires acondicionados en el Bus -Turistc de TMB, para que procediera a su instalación, siendo curioso que insistan en decir que no se puede instalar, cuando vemos a los de TMB que si lo llevan. También nos resulta sospechoso que todos los vehículos de servicio público tiene la obligación de llevar aire acondicionado para pasar la ITV y estos autobuses la pasan sin llevarlo, todos van a un centro de ITV en Viladecaballs a 40 Kilómetros de Barcelona. No entendemos ni que vayan a un lugar tan alejado, ni cómo se lo dan por valido sin el aire acondicionado.
Resulta vergonzoso que a los turistas se les cobre 19 Euros por un día de viaje o 23 por dos días de viaje por un servicio tan deficiente, e incluso muchos no llegan a comprar el billete al darse cuenta de que no hay aire acondicionado, lo que demuestra que esta empresa esta mal gestionada ya que se preocupa muy poco por no decir nada de la comodidad de clientes y trabajadores.
También hay que destacar actualmente que se les prohíbe a los usuarios beber bebidas subidas de la calle. La prohibición la basan en criterios de limpieza pero la empresa está instalando unas maquinas de refresco y agua en la parte baja de los autobuses desde agosto del 2006, ¿cómo es posible que siguiendo criterios de limpieza se puedan comprar bebidas en las maquinas del propio autobús ? Nos lleva a pensar que la empresa solo mira obtener un beneficio economico.
Esta forma de gestión resulta a la larga perjudicial para la empresa, ya que el ahorro momentáneo que se produce por la no instalación del aire acondicionado, así como de otras mejoras que hagan más agradable el uso del autobús a la larga repercutirá en la cantidad de clientes que compren este servicio, con la consiguiente perdida de empleo.
La forma de tratar a los trabajadores en esta empresa ha hecho que por la misma en los 5 años de funcionamiento que lleva hayan pasado mas de 200 personas. Han llegando a despedir a la trabajadora-guía de CGT que promovió elecciones sindicales en la empresa, viéndose posteriormente obligada a readmitirla en su puesto de trabajo tras conseguir una sentencia de nulidad en los juzgados, en la misma queda demostrado que se vulneraron derechos fundamentales a la libertad sindical. Ya anteriormente la empresa hizo revocar mediante firmas de los trabajadores, a los que se amenazaba con despedir si se negaban a firmar, a un comité anterior.
Fuente: CGT Catalunya
