La Audiencia Nacional ha sacudido los cimientos de Correos. La sala de lo social del tribunal obliga a la sociedad anónima estatal a hacer fijos a los trabajadores contratados como interinos y que lleven más de tres meses en la empresa. El colectivo de afectados puede oscilar entre 12.000 y 15.000 empleados, según los sindicatos demandantes, pero Correos reduce la cifra a 3.000 y ha anunciado que presentará un recurso ante el Supremo.
La Audiencia Nacional ha sacudido los cimientos de Correos. La sala de lo social del tribunal obliga a la sociedad anónima estatal a hacer fijos a los trabajadores contratados como interinos y que lleven más de tres meses en la empresa. El colectivo de afectados puede oscilar entre 12.000 y 15.000 empleados, según los sindicatos demandantes, pero Correos reduce la cifra a 3.000 y ha anunciado que presentará un recurso ante el Supremo.
La Audiencia estima el conflicto presentado por USO, el Sindicato de Trabajadores de la Administración Intersindical Valenciana y la central gallega CIG. Más tarde, CGT se personó como demandante. El tribunal declara que los trabajadores con contrato de interinidad por más de tres meses pasen a ser fijos y que no se vean afectados por el proceso de selección previsto.
El fallo determina que «esta sociedad no puede ser considerada Administración Pública», puesto que el Estado la convirtió, en junio del 2001, en sociedad anónima estatal con la inscripción en el registro mercantil.
LA NORMATIVA En las empresas privadas, los contratos de interinidad son para cubrir un puesto de trabajo mientras se encuentra al candidato para ocupar el empleo de forma indefinida, aunque la duración no puede superar los tres meses. En cambio, la Administración puede contratar a los interinos durante el tiempo que dure la búsqueda. Según la sentencia, Correos ha continuado celebrando «infinidad de contratos temporales de interinidad por vacante con duración superior a tres meses».
Correos destacó que la aplicación de la sentencia implicaría una «distorsión grave» en la consolidación de 6.000 empleos. Y añadió que el convenio tiene el aval de los sindicatos que representan a más del 70% de la plantilla y que los demandantes sólo suman el 7,5%. El fallo llevó a aplazar el juicio por la demanda de uno de los afectados, Benito Pocino, el actor que hizo de Mortadelo en el cine.
