El Ministerio de Fomento y Renfe permitirán a las azafatas de los trenes de Alta Velocidad (Ave) elegir entre uniformes de falda o de pantalón, según el acuerdo que hoy alcanzó la titular de este Departamento, Magdalena Álvarez, con la responsable del área de Mujer del comité de empresa de Renfe, Gemma Perujo.

El Ministerio de Fomento y Renfe permitirán a las azafatas de los trenes de Alta Velocidad (Ave) elegir entre uniformes de falda o de pantalón, según el acuerdo que hoy alcanzó la titular de este Departamento, Magdalena Álvarez, con la responsable del área de Mujer del comité de empresa de Renfe, Gemma Perujo.

El acuerdo supone cumplir con una reivindicación que las trabajadoras de estos trenes mantienen desde hace más de una década, exactamente
desde que en 1992, tras la inauguración del Ave Madrid-Sevilla, Renfe publicó un manual de uniformes en que establecía la obligación de las mujeres llevaran «medias y falda dos centímetros por encima de la rótula».

En 1999 la Audiencia Nacional falló en contra de la demanda interpuesta por el sindicato CGT a este manual por considerarlo «discriminatorio por razón de sexo».

Posteriormente, en enero de 2001, el Tribunal Constitucional desestimó el recurso de casación interpuesto por los sindicatos, que argumentaron que «el atractivo femenino pertenece a la propia imagen de cada empleado y no está disponible en la empresa».

Un año después, en mayo de 2002, el PP rechazó en la Comisión Mixta de los Derechos de la Mujer la petición formulada por los socialistas de que las trabajadoras del Ave contaran para elegir entre un uniforme de falda o pantalón.

Lejos de aceptar esta propuesta en 2003 Renfe modificó el manual de uniformes de personal de atención al cliente, por el que los trabajadores dejan de portar manga larga pero se mantiene la obligación de que las trabajadoras porten faldas, pero dos centímetros por debajo de la rótula.

Tras la reunión, la ministra aseguró que las trabajadoras del Ave «tienen toda la razón» con su reivindicación, con lo que expresó su intención de tomar las medidas oportunas para que de forma inmediata puedan elegir entre esta prenda y un pantalón.

«Las trabajadoras del Ave tienen el mismo derecho a sentirse cómodas en el trabajo y no sentirse observadas, sólo por el hecho de ser mujeres», aseguró la ministra.

Por su parte, la representante del comité de empresa de Renfe manifestó su satisfacción por el hecho de que «al fin» se hayan escuchado sus reivindicaciones «y que por fin haya total libertad para elegir entre falda o pantalón».

En virtud del acuerdo, la compañía ferroviaria habilitará también distintos uniformes para las diferentes épocas del año, para evitar así que estos trabajadores mantengan los uniformes de manga larga durante el verano.


Par : Europa Press