Después de 70 días en la Gran Vía, olvidadas por quienes tienen el poder de decisión, exigen de la Junta de Andalucía sensibilidad con su problemática e intervención ante AGISE para dar una solución satisfactoria a su problemática o quizás al Instituto Andaluz de la Mujer no le preocupa, en absoluto, la dignidad de 12 mujeres trabajadoras y la eliminación de la precariedad laboral femenina en el sector público.
Queridos compañer@s, tras 70 días de huelga necesitamos de vuestra solidaridad ahora más que nunca, pretendemos hacer llegar de forma masiva a la Administración nuestra situación y la solidaridad de toda la CGT a los correos electrónicos de la administración implicada.
Podéis enviar texto o bien enviar una carta de protesta y apoyo a nuestra lucha personal de forma personal.
Las direcciones son :
Gaspar Zarrias, Consejero de la Presidencia
sec-consejero.cpre@juntadeandalucia.es
Teresa Jiménez, Directora IAM.
mteresa.tome.ext@juntadeandalucia.es
Instituto Andaluz de la Mujer en Sevilla
correo.iam@juntadeandalucia.es
Francisca Fuillerat, Coordinadora de IAM en Granada
francisca.fuillerat@juntadeandalucia.es
Las trabajadoras de los Centros de Acogida para Víctimas de Malos Tratos llevan ya 70 días de huelga, su voz sólo está siendo escuchada por los ciudadanos de a pie, CCOO, CGT, Sindicato de Estudiantes, Foros y Asociaciones varias. Sin que tenga repercusión alguna en los medios de comunicación, ni por supuesto, en las Instituciones Públicas.
Si ya se encontraban maltratadas laboralmente por la empresa AGISE, hoy manifiestan que su queja se amplia a la administración, que mostrando una dejación absoluta de sus funciones, ignora su problemática y su situación .
Después de 70 días en la Gran Vía, olvidadas por quienes tienen el poder de decisión, exigen de la Junta de Andalucía sensibilidad con su problemática e intervención ante AGISE para dar una solución satisfactoria a su problemática o quizás al Instituto Andaluz de la Mujer no le preocupa, en absoluto, la dignidad de 12 mujeres trabajadoras y la eliminación de la precariedad laboral femenina en el sector público.
