"Tenemos muchos proyectos en la cabeza, pero lo más inmediato es formarnos".
El pasado 26 de
noviembre tuvo lugar en Reus un encuentro de jóvenes de CGT convocada a
nivel de la CGT de Cataluña con el apoyo de la Secretaría de Acción
Social. Para hablar de los y las jóvenes dentro de
la CGT, cuál es su realidad, las perspectivas de futuro y lo que
quieren hacer, hemos entrevista a dos jóvenes de la CGT de Reus, en la
que trabajan organizados en un grupo que finalmente se denomina Jóvenes
Libertario.
El pasado 26 de
noviembre tuvo lugar en Reus un encuentro de jóvenes de CGT convocada a
nivel de la CGT de Cataluña con el apoyo de la Secretaría de Acción
Social. Para hablar de los y las jóvenes dentro de
la CGT, cuál es su realidad, las perspectivas de futuro y lo que
quieren hacer, hemos entrevista a dos jóvenes de la CGT de Reus, en la
que trabajan organizados en un grupo que finalmente se denomina Jóvenes
Libertario.
- Jóvenes de la CGT, jóvenes libertarios, o las dos cosas?
Jóvenes de la CGT, juventud libertario y juventud anarcosindicalista. Para nosotros son sinónimos. No es tan importante el nombre como la práctica que llevamos a cabo. Eso sí, buscábamos un nombre neutro que respetara la participación de todas las personas dentro del grupo de jóvenes. Después
de debatir y ver diferentes opciones, hemos decidido firmar como Juventud
Libertaria, con el «SUBNOMBRE» Juventudes anarcosindicalistas.
- ¿Por qué hay que organizarse como jóvenes en el sindicato? ¿Pensais que debe ser un ámbito más dentro de la acción social?
Si miramos cualquier acto de CGT
(manifestaciones, charlas, congresos, afiliaciones) el perfil que nos
encontramos es mayoritariamente el de hombres de más de cuarenta o
cincuenta años. Es necesario un grupo de jóvenes, al igual
que lo es un grupo de mujeres, que utilice las herramientas que el
sindicato tiene (y no usa) para acercarse a la gente joven y trabajar
conjuntamente para defender los derechos sociales y laborales que están
desmantelando . Con un 50% de paro juvenil y la precariedad laboral que sufrimos, lo mínimo que podemos hacer es organizarnos, no? Queremos acercar la juventud a participar en el sindicato para hacerlo más dinámico y más coherente. El apoyo mutuo es imprescindible para que los jóvenes sentimos que tenemos fuerza para ganar lo que sea necesario.
La CGT tiene una estructura que no
atrae a la gente joven que vive en la precariedad y se necesitan nuevas
formas de funcionamiento que no sean las clásicas de trabajo fijo,
relaciones establecidas, secciones sindicales y comités de empresa. No
sabemos cuáles son estas formas, pero hay que investigamos desde el
compromiso y desde la lucha en el ámbito de la organización y en el
ámbito de no tener miedo a los cambios. Los dueños han cambiado su organización, a nosotros nos hace falta cambiar la forma de lucha. Y si, es un ámbito más de acción social. Con esto no queremos decir que dejemos de lado el tema sindical. Creemos que las dos luchas deben ir juntas, sino no tiene sentido estar en la CGT.
- Estáis
intentando establecer una coordinación entre jóvenes de la CGT de
Cataluña de diferentes localidades, el 26 de noviembre convocasteis
una reunión en Reus, ¿como fue?
No es el primero ni el segundo intento de
hacer una coordinación de jóvenes en la CGT, lo sabíamos, pero queríamos
volver a intentarlo. La propuesta era reunir el máximo de
jóvenes de la CGT, organizados o no, compartir experiencias dentro del
sindicato, marcar unos objetivos de trabajo conjunto y acordar unos
puntos mínimos de coordinación. A pesar de la poca participación salieron ideas interesantes.
Las / los jóvenes de las tres Federaciones
Locales que participamos (Barcelona, Tarragona y Baix Camp-Priorat)
tenemos claro que queremos abrir el sindicato. Abrirlo en
el sentido de llegar a más sectores de gente como los jóvenes, pero
también las mujeres, y en general los colectivos de gente más atacada
social y laboralmente. Gente que ahora mismo no participa CGT porque no encuentra su espacio.
Sabemos que necesitamos formación, mucha, y por eso es uno de los ámbitos que empezaremos a trabajar desde ahora. Acordamos trabajar en tres ámbitos: formación, acción y difusión. De
momento, la coordinación es interna y se hace mediante Internet, la
idea, pero, es llegar a la gente joven a través de más encuentros,
cursos, charlas y movilizaciones. Queremos llevar el sindicato a los espacios de jóvenes y eso es imposible que lo hagan delegados sindicales de 50 años.
- ¿Por qué cuesta tanto que los y las jóvenes se afilien a un sindicato en general ya la CGT en concreto? ¿Pensais que la precariedad laboral es el factor principal o hay también otros?
El porqué de la enajenación de los jóvenes
hacia el tema sindical no creo que sea un problema exclusivo de CGT,
sino del sindicalismo actual. Desde los dos sindicatos
mayoritarios se ha fomentado la percepción del sindicalismo como algo de
personas mayores con trabajo fijo y asalariado de grandes empresas,
normalmente. Sus prácticas durante los últimos 20 años han
asimilado la palabra sindicalista horas sindicales para asuntos propios,
liberados que no han trabajado en la vida y en pactos y negociaciones
que han llevado a la precariedad laboral actual. Es esto lo que mucha de la gente de nuestro alrededor entiende por sindicalismo.
Nuestro objetivo es cambiar esta visión. Hay otros factores como el miedo, la pereza o el desinterés. Algunos
jóvenes piensan que trabajando por un sueldo miserable ya tienen
bastante ahora que son jóvenes, otros no se implican para no perder el
trabajo-amenazados por la larga cola de gente dispuesta a ocupar su
lugar si se busca problemas-y los que lo intentan se les acaba el
contrato antes de afiliarse. Las condiciones precarias no favorecen nada la militancia sindical, es cierto, y precisamente por eso estamos aquí. El perfil sindical de la que hablábamos antes tampoco ayuda nada. Si a tu alrededor no hay gente con las mismas inquietudes y problemas que tú, es normal que decidas ir.
- ¿Como veis el actual momento de luchas juveniles y como creeis que debe enfrentarse?
No podemos hablar de todos los territorios para que no los conocemos, pero el panorama es complejo ya la vez difícil. Creo que si el gobierno hubiera sabido esta respuesta habría recortado mucho más. Con esto queremos decir que la juventud ha despertado, pero lo ha hecho tarde, sin base ni herencia asumida. Hablamos en general, evidentemente, siempre hay luchas que se mantienen y tienen relieve.
En cambio, otros ámbitos como el de la
izquierda independentista ha crecido mucho, tanto a nivel cuantitativo
como territorialmente y ha sido gracias a su apuesta por la gente joven.
O el del movimiento del 15M, que también ha reunido mucha indignación juvenil. Los
movimientos estudiantiles no han sabido dar respuesta suficiente a los
ataques como el Plan Bolonia o el doble aumento de tasas en las
facultades. La respuesta universitaria a los recortes se ha
focalizado en Barcelona, en el resto del territorio catalán la
respuesta ha sido casi nula. Y el movimiento juvenil sindical es casi inexistente. Esta realidad, preocupante. Cómo afrontar? Pues con organización, lucha y humor. No tenemos la clave, pero debemos extender esta semilla de revuelta como lo supo hacer el movimiento 15-M.
- ¿Proyectos de futuro?
Tenemos muchos proyectos en mente, pero lo
más inmediato es formar en: acción sindical, estructura del sindicato,
normativa laboral y todos los temas que creamos necesarios para
conseguir transmitir nuestras ideas a la gente más cercana. Pensamos
que es el punto de partida para la coordinación que ahora proponemos
siga funcionando más allá de nuestra presencia en el sindicato.
Otra tarea es trabajar con y desde
diferentes movimientos cercanos a la CGT para coordinar acciones y
luchas sociales y laborales. Abrir el sindicato a movimientos comprometidos socialmente creemos que es una tarea clave para fortalecerlo. Dar a conocer el sindicato y mostrar la necesidad de sindicarse joven para defender los derechos laborales y sociales. Tenemos prevista otro encuentro a principios de año para continuar debatiendo, organizándonos y fortalecer la lucha en la calle.
* Entrevista realizada por Juan M. Rosich, publicada en el núm. 134 de la revista Catalunya-Papers.
http://www.cgtcatalunya.cat/spip.php?article6430
Fuente: Juan M. Rosich
