Empleados solicitan al Síndic de Greuges una reunión para informar de irregularidades sobre derechos fundamentales
Empleados de Mercadona en huelga indefinida desde el 23 de marzo y unas sesenta personas más terminaron hoy la manifestación en Vía Layetana, y no en la Plaza de Sant Jaume como tenían previsto para respetar un acto que se celebraba en la la Generalitat.
Empleados solicitan al Síndic de Greuges una reunión para informar de irregularidades sobre derechos fundamentales



Empleados de Mercadona en huelga indefinida desde el 23 de marzo y unas sesenta personas más terminaron hoy la manifestación en Vía Layetana, y no en la Plaza de Sant Jaume como tenían previsto para respetar un acto que se celebraba en la la Generalitat.

Once manifestaciones en Barcelona han realizado los trabajadores de Mercadona desde que comenzaron la huelga indefinida hace treinta y un días en huelga. Hoy familiares y militantes de CNT han acompañado a los empleados en esta manifestación, que comenzó a las doce del mediodía en la Plaza de la Universitat y terminó en la Vía Layetana a la altura de edificio sindical.

De otro lado los empleados presentaron ayer, al terminar la manifestación que llevaron a cabo, una serie de denuncias al Síndic de Greuges (Defensor del Pueblo) para entablar una reunión. Los empleados informarán de diversos derechos fundamentales, que según el Comité de Huelga, se les está vulnerando.

Como anécdota durante esta cadena de manifestaciones dentro de la ciudad, algunos dueños de pequeños comercios informaron a los empleados que se solidarizan con ellos, así informarán a sus clientes los motivos de la huelga mediante folletos informativos que les entregaron los trabajadores a estos comerciantes.

Los trabajadores continuarán con las manifestaciones y protestas en Barcelona para encontrar una solución a la huelga, de hecho están culminando la cadena de protestas del próximo mes de mayo en la ciudad condal.

Los motivos que han llevado a los trabajadores a la huelga son “los despidos de delegados sindicales, acoso laboral, persecución sindical, carencias de medidas de seguridad e higiene, inestabilidad laboral e impagos de descansos”.



Fuente: Federación Local de Sindicatos de Barcelona de la CNT