Los Delegados de CGT en el Ayuntamiento de Chiclana, quieren hacer público que el nuevo equipo de Gobierno de este Ayuntamiento es más de lo mismo.
- Han nombrado a dedo a un encargado de obras que tiene la categoría profesional de perito con lo cual es técnico por lo que le están bajando dicha categoría, y concretamente tiene un contrato de inspección técnica de edificios públicos, con lo cual nada tiene que ver el contrato con las funciones que realiza. No se ha hecho todavía la plaza de promoción interna de encargado y este Sr. es interino. C.G.T. exige que se saque la plaza a concurso de promoción interna.
- Han nombrado a dedo a un encargado de obras que tiene la categoría profesional de perito con lo cual es técnico por lo que le están bajando dicha categoría, y concretamente tiene un contrato de inspección técnica de edificios públicos, con lo cual nada tiene que ver el contrato con las funciones que realiza. No se ha hecho todavía la plaza de promoción interna de encargado y este Sr. es interino. C.G.T. exige que se saque la plaza a concurso de promoción interna.
- En reuniones mantenidas entre Comité de Empresa y los Delegados de Obras y Recursos Humanos, se ha llegado a una serie de acuerdos para optimizar el rendimiento del personal existente, pero nada se está llevando a cabo.
- Queremos hacer público el exceso de horas extras y festivos que se han venido realizando en distintas dependencias de este Ayuntamiento, incumpliendo el art.33 del Convenio en el que se hace mención “Cuando se constate que el número de horas extraordinarias supera la cantidad de 40 semanales en una sección o servicio se procederá a la contratación del número de trabajadores/as necesarios para sustituir la realización de dichas horas extraordinarias si a la siguiente semana se mantuviese el mismo número de horas extraordinarias”. Hace al menos 2 meses que se ha pedido una reunión, para tratar este tema con los Concejales correspondientes de cada área y a día de hoy no tenemos contestación, se tiene que enterar el pueblo que en preparación de feria, cultural de verano Teatro Moderno y demás fiestas y eventos, se han realizado muchas horas extras y festivos que se les podría haber dado a los parados y así paliar en lo posible la situación en la que se encuentra este sector de la población.
- También queremos denunciar lo que preveíamos, en nota de prensa publicada a mediados de julio del 2.010, la contratación de las plazas vacantes del mercado de abastos (mozos de mercado) por una empresa privada incumpliéndose el art.12 del Convenio.”Las vacantes producidas por jubilación o por causas de distinta índole, serán cubiertas en su totalidad y en la mayor brevedad de tiempo, siempre que no esté prevista la amortización de la plaza y dependiendo de las necesidades, en todo caso se negociara con la comisión paritaria. Las existentes en la actualidad serán cubiertas durante la vigencia del presente Convenio.” Entendiéndose, con personal contratado directamente por el Ayuntamiento. En la actualidad hay cierto número de plazas que han quedado vacantes y están sin cubrir.
A pesar de
las condiciones adversas, los delegados de C.G.T. seguiremos luchando siempre
por los intereses de los trabajadores/as.
Por otro
lado, nos gustaría que los demás Sindicatos, que tienen representación en este
Ayuntamiento, se manifestaran de igual manera y presionen a la Empresa a
cumplir los acuerdos y lo legalmente establecido en el Convenio.
CGT Ayuntamiento de Chiclana
Fuente: OO.VV. CGT Chiclana
