La empresa de limpiezas STAR, acaba de ejecutar un despido disciplinario de forma injusta e arbitraria, a la afiliada de CGT María Jesús Pérez Lago que prestaba servicios de limpieza en la empresa TRW ( DALPHI METAL ) desde hace 14 años.
La notificación del despido mediante un buro fax, se hace
simultáneamente a la notificación del juzgado de ejecución de demanda de
cantidades a favor de la trabajadora, por un importe de 7000 euros que se le
adeudaban de salarios que dejó de percibir, por el impago de salarios de la
anterior adjudicataria del servicio GALESERGA.
La notificación del despido mediante un buro fax, se hace
simultáneamente a la notificación del juzgado de ejecución de demanda de
cantidades a favor de la trabajadora, por un importe de 7000 euros que se le
adeudaban de salarios que dejó de percibir, por el impago de salarios de la
anterior adjudicataria del servicio GALESERGA.
En el mes de enero de 2011 , se produce el cese de la concesión de la
contrata de limpieza GALESERGA en TRW (DALPHI METAL ) siendo la nueva adjudicataria limpiezas STAR, la cual está obligada a subrogar a toda la
plantilla con todos sus derechos y obligaciones, tal como recoge el convenio
colectivo en vigor, siendo responsable subsidiaria de las deudas que la
anterior contrata pudiera haber contraído con sus trabajador@s, lo que parece
haber sido el detonante para hacer efectivo el despido de nuestra afiliada,
provocando un sospechoso hedor a represión por reclamación de derechos.
Las causas que se alegan en el despido, es la queja del cliente por
bajo rendimiento y descontento con la calidad del trabajo de la despedida, lo
cual no es corroborado por el encargado del servicio de limpieza, el cual
cuando se le pregunta sobre esta queja, contesta que para él, el trabajo esta
correcto y con la misma calidad de siempre, lo que desmonta la trama urdida
por TRW y STAR para disminuir el coste de la contrata, al deshacerse de una trabajadora con plus de
antigüedad y derechos consolidados.
La Confederación General del trabajo CGT, no va a consentir estos desmanes empresariales para
con sus afiliados y exige a las empresas implicadas la desestimación del
despido de nuestra compañera MARÍA JESÚS y su inmediata incorporación a su
puesto de trabajo.
NO MÁS DESPIDOS SIN RESPUESTA, REPRESIÓN SINDICAL NO, DESPEDIDA
READMISIÓN.
