CGT ha impuesto durante el primer trimestre del 2007 más de una treintena de denuncias en Inspección de Trabajo, todo ello debido a la pasividad de la empresa que no respeta las legislaciones vigentes, así como a la actitud de los otros sindicatos presentes en ONO, UGT ,CCOO y STC, que se comprometieron en el famoso pacto oculto a no poner denuncias ante Inspección de Trabajo.

CGT ha impuesto durante el primer trimestre del 2007 más de una treintena de
denuncias en Inspección de Trabajo, todo ello debido a la pasividad de la empresa
que no respeta las legislaciones vigentes, así como a la actitud de los otros
sindicatos presentes en ONO, UGT ,CCOO y STC, que se comprometieron en el famoso
pacto oculto a no poner denuncias ante Inspección de Trabajo.

Por ello CGT se ha responsabilizado en solitario de denunciar las múltiples
irregularidades que se dan en la empresa ONO alcanzando una cifra histórica el
pasado mes de Marzo de más de treinta denuncias. Los incumplimientos por parte de la
empresa son en materia de Seguridad Social, Prevención Laboral, contratación,
formación, promoción interna, turnos, minusvalidez, etc.

La actitud de ONO es de estar por encima de la ley haciendo caso omiso a las
sanciones e incluso prefiriendo pagar las multas antes que solucionar los problema.
Tal y como afirman los responsables de CGT : «La única opción que nos queda es
utilizar la vía de inspección de trabajo, ya que nosotros preferiríamos el diálogo
con Relaciones Laborales, pero desde ONO siguen incumpliendo por lo que entendemos
que la empresa prefiere dar trabajo a los Inspectores de trabajo y seguridad social»

CGT mantiene su compromiso hacia los trabajadores de velar por su seguridad y
bienestar laboral, aunque para ello tenga que seguir interponiendo denuncias y
demandas ante la autoridad laboral.

Más información :

www.cgt-ono.com


Fuente: CGT-PV