Desde la Sección Sindical de CGT, mayoritaria en la empresa, se valora muy positivamente el seguimiento de la plantilla, ya que más del 95% de la misma está secundando los paros. De hecho, Transfesa ha tenido que recurrir a la contratación de varios trabajadores a través de una ETT y al traslado de la mayor parte de las piezas que llegan de los proveedores a otras instalaciones que ha alquilado. Ambos hechos han sido denunciados ante la Inspección de Trabajo y en el Juzgado de Carlet por suponer claras vulneraciones del derecho de huelga.
La cuenta de la caja solidaria es 3082 1270 51 4140796220 (cuenta de Transportes-Valencia en Ruralcaja). Se debe anotar nombre del ente de CGT que la manda y que es para solidaridad con Transfesa. Si se excediesen las expectativas se entregaría el sobrante a la FL de Valencia como bolsa solidaria para otros casos parecidos.
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Desde la Sección Sindical de CGT, mayoritaria en la empresa, se valora muy positivamente el seguimiento de la plantilla, ya que más del 95% de la misma está secundando los paros. De hecho, Transfesa ha tenido que recurrir a la contratación de varios trabajadores a través de una ETT y al traslado de la mayor parte de las piezas que llegan de los proveedores a otras instalaciones que ha alquilado. Ambos hechos han sido denunciados ante la Inspección de Trabajo y en el Juzgado de Carlet por suponer claras vulneraciones del derecho de huelga.
La cuenta de la caja solidaria es 3082 1270 51 4140796220 (cuenta de Transportes-Valencia en Ruralcaja). Se debe anotar nombre del ente de CGT que la manda y que es para solidaridad con Transfesa. Si se excediesen las expectativas se entregaría el sobrante a la FL de Valencia como bolsa solidaria para otros casos parecidos.
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Continúa la huelga indefinida en TRANSFESA (Almussafes, Valencia) sin que la directiva de la empresa haya dado muestras que propicien un acercamiento. Por otra parte, el comité de empresa se mantiene a la espera de una respuesta de la Generalitat para mediar en un futuro dialogo entre la empresa y los trabajadores.
Desde la Sección Sindical de CGT, mayoritaria en la empresa, se valora muy positivamente el seguimiento de la plantilla, ya que más del 95% de la misma está secundando los paros. De hecho, Transfesa ha tenido que recurrir a la contratación de varios trabajadores a través de una ETT y al traslado de la mayor parte de las piezas que llegan de los proveedores a otras instalaciones que ha alquilado. Ambos hechos han sido denunciados ante la Inspección de Trabajo y en el Juzgado de Carlet por suponer claras vulneraciones del derecho de huelga. Continúa la huelga indefinida en TRANSFESA (Almussafes, Valencia) sin que la directiva de la empresa haya dado muestras que propicien un acercamiento. Por otra parte, el comité de empresa se mantiene a la espera de una respuesta de la Generalitat para mediar en un futuro dialogo entre la empresa y los trabajadores.
La empresa mantiene firmemente su negativa a negociar mientras dure la huelga indefinida mientras que los trabajadores mantienen su unidad y decisión haciendo alarde de una moral alta y combativa.
Continúa abierta la cuenta de solidaridad con los trabajadores de Transfesa y aunque en un principio llegaron algunas ayudas, por una falta de coordinación y por problemas puramente informáticos, la solidaridad económica esperada ha sufrido un freno, con lo que, a pesar de las promesas de apoyo, la caja de solidaridad ha dejado de ingresar algunas cantidades prometidas y se encuentra bajo mínimos.
Por otro lado, la empresa ha retrasado los pagos de salarios en casi 10 días y ha habido “equivocaciones” descontándose salarios que debían no haberse descontado o descontándose cantidades en algunos casos que son a todas vistas exageradas. La empresa se niega a pactar mientras no se desconvoque la huelga y están dispuestos a resistir “hasta navidad”. Con estas afirmaciones, se prevé una huelga larga.
Sigue siendo necesario recabar la solidaridad económica, acudiendo a las secciones, los Sindicatos Federales y las Federaciones de Industria, a las Federaciones Locales y las Confederaciones, al propio SP de la CGT, para que se pueda cubrir una huelga en la que trabajan compañeros con sueldos muy precarios. Se necesita que, si puede ser, lo noten mínimamente en el bolsillo.
Comunicación de la Federacion Local CGT-Valencia.
Fuente: Comunicación de la Federacion Local CGT-Valencia.
