El día 1 de marzo se celebró la reunión prevista con la Dirección General de Explotación de la Infraestructura para dar continuidad a los compromisos adquiridos por la empresa en los acuerdos de desconvocatoria de Huelgas de CGT del 27 de octubre de 2011.

En esta reunión se nos ha entregado información referente a los puntos que tenemos en negociación:

  • Trasvases: Nos informan que ya tienen adelantados acuerdos con
    circulación en determinadas dependencias y el número de puestos de
    trabajo que pasan a circulación, a saber: Vicálvaro 6, Abroñigal 5,
    Santurce 6, León 6, Granada 3, Huelva Mercancías 6, Sevilla Majarabique
    6, Córdoba el Higuerón 10, Linares Baeza 2, Málaga los Prados 1, San
    Roque 3, Sevilla la Negrilla 6. En total 57 puestos de trabajo.

    • Trasvases: Nos informan que ya tienen adelantados acuerdos con
      circulación en determinadas dependencias y el número de puestos de
      trabajo que pasan a circulación, a saber: Vicálvaro 6, Abroñigal 5,
      Santurce 6, León 6, Granada 3, Huelva Mercancías 6, Sevilla Majarabique
      6, Córdoba el Higuerón 10, Linares Baeza 2, Málaga los Prados 1, San
      Roque 3, Sevilla la Negrilla 6. En total 57 puestos de trabajo. En las
      siguientes reuniones nos irán avanzando los datos de los demás
      territorios, según los vayan cerrando con circulación.
    • Movilidad: Se nos informa que la convocatoria de Técnicos, que
      la ha de desarrollar la Dirección de RR.HH. está ya terminada y en breve
      nos la entregará. Hay plazas en Girona y Aragón. Así mismo también nos
      hacen entrega de la convocatoria de Cuadro Técnico/MM.II con la
      relación de plazas que se ofertan en los centros de trabajo, con 1 plaza
      en Lezo-Rentería, Barcelona Can tunis, Constantí, Sevilla La Negrilla y
      Sagunto y nos entregan el borrador de convocatoria de movilidad de
      personal operativo (Factores y Ayudantes Ferroviarios) que se irá
      desarrollando conforme se vayan terminando las anteriores. Este borrador
      de convocatoria no tiene relación de vacantes en tanto en cuanto se
      identifiquen las necesidades. Se abre por consiguiente el plazo marcado
      por la Norma Marco de Movilidad para su estudio y posteriores
      alegaciones si proceden. Todos estos documentos están a vuestra
      disposición en la sección sindical de CGT de vuestra provincia.

    El SFF-CGT se congratula que la empresa por fin empiece a mover ficha y
    trabaje por el cumplimiento de los compromisos adquiridos, los cuales se
    ven reflejados en las convocatorias de movilidad presentadas y en el
    adelanto del análisis de los trasvases de Factores de Circulación a la
    DGOI. Como es lógico hemos vuelto a recalcar nuestra postura de que la
    participación de la representación de los trabajadores es fundamental a
    la hora de establecer los criterios del personal que será traspasado y
    que ha de ser respetando la normativa.

    Así mismo le hemos recordado a la empresa que para CGT, es primordial
    que además de la Red Básica de Terminales, también nos entreguen
    relación detallada de las necesidades de personal de las dependencias y
    las funciones que realizamos y vamos a realizar en adelante. No
    renunciamos a la internalización de las cargas en las Terminales.

    El guión que se está siguiendo está escrito, es el documento del 27
    de octubre de 2011 que nos entregó la empresa para superar la
    conflictividad que planteó CGT en solitario en forma de Huelgas en las
    Terminales, aunque hoy la mayoría de los sindicatos se apuntan el tanto.
    Hay mucho que caminar todavía, pero por lo menos hemos abierto una
    brecha en el muro de la inmovilidad y lo incierto del futuro de las
    Terminales y sus trabajadores.

    SFF CGT – http://www.sff-cgt.org/comunicados/2012/comunicado_029.html


    Fuente: SFF CGT