Dos recolectores, afiliados a CGT, con contratos de fijos discontinuos, fueron llamados por la empresa junto con toda su cuadrilla para formalizar el inicio de campaña, que empezaba el día siguiente, pero frente a la sorpresa de todos sus compañeros, los dos trabajadores no pudieron iniciar la nueva campaña y fueron despedidos en el acto, por haber interpuesto una demanda reclamando los salarios de la campaña anterior conforme al convenio colectivo de la naranja, el cual SAT LA PLANA BURRIANA incumple de forma categórica, igual que incumplía el último convenio.
Entendemos esta respuesta de la empresa como una vulneración del derecho fundamental de indemnidad de los trabajadores, por el que no se podrán tomar represalias contra aquellos que reclaman derechos legítimos frente a la empresa.
Esta situación es un ejemplo más de las condiciones de los trabajadores y trabajadoras al campo, donde la precariedad laboral está a la orden del día, donde muchas empresas incumplen de forma reiterada los convenios, y los trabajadores y trabajadoras tienen miedo de reclamar sus derechos por la posibilidad de perder el trabajo.
Entendemos esta respuesta de la empresa como una vulneración del derecho fundamental de indemnidad de los trabajadores, por el que no se podrán tomar represalias contra aquellos que reclaman derechos legítimos frente a la empresa.
Esta situación es un ejemplo más de las condiciones de los trabajadores y trabajadoras al campo, donde la precariedad laboral está a la orden del día, donde muchas empresas incumplen de forma reiterada los convenios, y los trabajadores y trabajadoras tienen miedo de reclamar sus derechos por la posibilidad de perder el trabajo.
CGT Castelló anima a autoorganizarse colectivamente, a denunciar todo tipo de vulneración de los derechos laborales y continuar luchando para mejorar las condiciones de trabajo en el campo, y apoya a las futuras acciones que puedan emprender los trabajadores despedidos.
CGT Castelló
Fuente: CGT Castelló
