Tras la apertura del periodo de consultas por parte de la Empresa , en relación con el expediente de reducción de jornadas del personal de SAB afectados por el III convenio colectivo de Cremonini, generado a partir de la postura de no adhesión del “sindicato mayoritario”, anteponiendo sus intereses sindicales por encima de los intereses de lxs trabajadorxs, y después de ponerse en contacto con CGT, un número importante de compañerxs comunicándonos su intención de adherirse al Convenio de Eficacia Limitada, desde CGT hemos hecho una propuesta a la dirección de la empresa, para dar solución a la situación generada.
C.G.T. ha solicitado a la empresa:
• Retirada del expediente de reducción de jornada y salario en su totalidad.
• Apertura de un plazo extraordinario de adhesión voluntaria al IV convenio extraestatutario, empezando por aceptar las solicitudes ya enviadas por los propios afectados, así como todas aquellas que se recepcionen durante el nuevo plazo.
• Que a todo el personal recogido en el párrafo anterior, le sea automáticamente ingresada la paga de 600 Euros pactada como subida salarial en el IV Convenio Colectivo.
C.G.T. ha solicitado a la empresa:
• Retirada del expediente de reducción de jornada y salario en su totalidad.
• Apertura de un plazo extraordinario de adhesión voluntaria al IV convenio extraestatutario, empezando por aceptar las solicitudes ya enviadas por los propios afectados, así como todas aquellas que se recepcionen durante el nuevo plazo.
• Que a todo el personal recogido en el párrafo anterior, le sea automáticamente ingresada la paga de 600 Euros pactada como subida salarial en el IV Convenio Colectivo.
• En cualquier caso consideramos inaceptable la inclusión de las concreciones horarias en el ERE, con independencia de optar por la adhesión o no al IV Convenio Colectivo.
Es evidente, y todos los sindicatos inmersos en la negociación lo conocíamos, que la intención de la Dirección era que o se firmaba un convenio que satisfaga a las partes y que permitiera la viabilidad de la empresa, o que finalmente sería necesaria una reestructuración que acarrearía consecuencias indeseables para lxs trabajadorxs, pero CCOO, anteponiendo sus intereses a los de lxs trabajadores, decide apostar por los suyos propios, de esos barros vinieron estos lodos, ya va siendo hora de que alguien les pida responsabilidades. ¿¿O están esperando a las elecciones sindicales para luego firmar??
CGT DEFIENDE TUS DERECHOS
¡AFÍLIATE A LA CGT!
Fuente: Sindicato Federal Ferroviario CGT
