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Banca y Oficinas

Banca y Oficinas · CGT-Tragsatec · 01.10.2018

Tras la entrada en vigor de la Ley de Presupuestos Generales del Estado 2018, el 5 de julio, la Dirección celebró una reunión el jueves 27 de septiembre con varias secciones sindicales, para tratar su aplicación en Tragsatec en lo referente a los incrementos retributivos y la jornada de 37,5 horas semanales.

Banca y Oficinas · CGT-ONCE · 10.01.2018

Carta abierta de CGT-ONCE a los responsables de ventas de Repsol, Supercor, Coviran, Simply, Correos, estancos, quioscos de prensa…

y cualquier persona física o jurídica que quiera hacer competencia desleal a los vendedores/as de la ONCE:

Banca y Oficinas · FESIBAC-CGT · 08.01.2018

No hay tantos motivos para celebrar

El pasado jueves, bajo el título ¡Sin ti no hay fiesta! se convocó en Ciudad BBVA una fiesta que incluía, desde las 10 de la mañana y entre otros eventos, Rastrillo Solidario, Operación Kilo, patinaje sobre “hielo”, actuaciones de grupos musicales en directo, bocatas de calamares, pulgas de jamón y cava así como los mensajes del Presidente y del Consejero Delegado.

País Valenciá i Murcia, Banca y Oficinas, Valencia · Gabinete de Prensa CGT País Valencià · 19.12.2017

El responsable de Servicios Sociales de la ONCE en Alicante aconseja a una trabajadora en excedencia involuntaria que alquile su casa para evitar el embargo

La Confederación General del Trabajo en la ONCE denuncia la situación a la que la dirección de la Organización Nacional de Ciegos Españoles ha condenado a una afiliada por discapacidad severa-y trabajadora desde hace más de 30 años - al aconsejarle excedencias sin sueldo en lugar de baja laboral y luego no readmitirla pese a la reiterada petición del cese de las licencias. Sin ingresos desde hace más de un año, Luisa Oliva se enfrenta ahora al embargo de su casa y a unas condiciones de vida imposibles.

Agitación, Banca y Oficinas · CGT - Banco Santander · 16.12.2017

€R€ en Banco Santander - Todo según el guión previsto

Hace unos días, el sindicalismo cortesano firmó el que es el tercer expediente de despido colectivo llevado a cabo por Banco Santander en los últimos cuatro años. Un expediente que llevará directamente a las listas del paro a 1.100 personas, cargando al Estado los costes laborales de una Empresa que alardea de ser socialmente responsable.