
Dicho acuerdo ha consistido en la readmisión del delegado sindical Santiago Báez, un plan de acciones de mejora en materia de seguridad y salud laboral, planes de forma-ción y el compromiso de retomar la negociación del convenio colectivo entre otros.
Se cierra así un conflicto en el que se ha conseguido el objetivo de la readmisión del compañero Santiago Báez gracias al apoyo mutuo y al sacrificio de la plantilla que hasecundado la huelga, al apoyo de la CGT, y a la plantilla de CEPSA que en todo momento han estado de lado de los huelguistas.
Con esta movilización se ha demostrado que cuando hay unidad es posible cambiar una decisión empresarial injusta y que se ha mantenido la seguridad en las instalacio-nes de CEPSA durante todo conflicto.
Santa Cruz de Tenerife, 14 de febrero.
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