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Adm. Pública

Adm. Pública, para cgt.es, portada02, Castelló, Laboral · www.diarioinformacion.com · 27.03.2009
Cien trabajadores de las brigadas de emergencia de Tragsa volvieron a concentrarse ayer en la Conselleria de Gobernación para exigir cambios en el acuerdo entre sindicatos mayoritarios y Conselleria que ofrece 500 nuevas plazas, según CGT, que pide que se reconozca la antigüedad de los brigadistas de refuerzo.
Adm. Pública, Aragón - La Rioja, Zaragoza · Comité de empresa FCC Parques y Jardines Zaragoza · 20.03.2019

Quinta jornada de huelga en FCC Parques y Jardines con una concentración en el parque José Antonio Labordeta

Concentración trabajadores y trabajadoras de FCC Parques y Jardines Zaragoza:

-jueves 21 de marzo

- 11 horas

- parque José Antonio Labordeta, puente de los cantautores

 

 

Adm. Pública, Madrid - Castilla La Mancha - Extremadura, Madrid · CGT Ayto. Alcalá de Henares · 18.03.2019

El Ayuntamiento de Alcalá sigue expedientando, esta vez también al delegado de prevención, además de a dos trabajadoras, por exigir seguridad laboral

Nos encontramos a día de hoy con un nuevo episodio de la campaña de la que os hablamos en comunicación anterior, (se adjunta email más abajo) orquestada por parte, ya no sólo de un encargado general, sino también de los órganos internos del ayuntamiento.

Adm. Pública, Aragón - La Rioja, Zaragoza · Sección Sindical de CGT en el Ayto. de Zaragoza · 18.03.2019

CGT reclama en la Comisión de Servicios Públicos y Personal que se cumpla con toda la plantilla municipal

En estos tiempos convulsos de elecciones, presupuestos prorrogados y peticiones de diferentes colectivos, CGT quiere manifestar su opinión ante la plantilla municipal y los partidos representados en la Comisión.

Adm. Pública, Aragón - La Rioja, Zaragoza · Comité de empresa FCC Parques y Jardines Zaragoza · 15.03.2019

Seguimiento del 100% en la tercera jornada de huelga de Parques y Jardines de Zaragoza

La totalidad de la plantilla de FCC parques y jardines ha secundado la tercera jornada de paros parciales para reivindicar los derechos laborales y sociales de la plantilla.